البحث في الموقع

يتشرف مركز زيــن الدولي للتدريب والتطوير ( ZainITC ) بدعوة سيادتكم للمشاركة فى البرنامج التدريبي دورة تدعيـم خـبرات إدارة الخزائن والنقدية يمكنكم هنا التسجيل بالدورة أو من خلال التواصل معنا ... منسقة التدريب : هاجــــر صبـــري جوال / واتساب / ڨايبر / لاين / إيمو : 00201121179480 البريد الإلكترونى : hager@zainitc.com الموقع الرسمي : مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير كما يسرنا أن نقدم لكم مجموعة من الدورات التدريبية المتميزة فى مجال المحاسبة والإدارة المالية ( والتي يتم تنفيذها عل أيدي نخبة من المتخصصين فى مجال التدريب ومجموعة كبيرة من الكفاءات التدريبية ) ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــــــــ البرامج التدريبية في مجال المحاسبة والإدارة المالية : ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــــــــ دورة المحاسبة المالية المتقدمة - Mini MBA دورة المحاسبة والضبط المالي وفق معايير التقارير الدولية دورة إعداد وتطوير اللوائح المالية دورة فحص الميزانيات والقراءة النقدية للقوائم المالية دورة التحليل المالي وقوائم التدفقات النقدية دورة نظم المحاسبة للعاملين على الصندوق دورة إدارة المخاطر المالية للمنشآت دورة التحول من الأساس النقدي إلى أساس الإستحقاق دورة الرقابة على التكاليف باستخدام نظرية مراقبة التكاليف على أساس الأنشطة دورة نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية ( تخطيط وقياس ورقابة الاجور والمرتبات ) دورة المنظومة المتكاملة للإدارة المالية الحديثة دورة قياس وتقييم الأداء المالي والمحاسبي باستخدام الموازنات وبطاقة الأداء المتوازن ( BSC ) دورة المحاسبة الحكومية وأساس الإستحقاق دورة معايير المحاسبة الدولية - IAS ومعايير التقارير المالية الدولية - IFRS وفق آخر التعديلات الحديثة دورة الإتجاهات الحديثة لرفع كفاءة أداء المحاسب والمراقب المالي دورة تحليل البيانات والقوائم المالية باستخدام الطرق الإحصائية دورة الأساليب الحديثة في التخطيط المالي وإعداد الموازنات دورة طرح المناقصات دورة بناء وتطوير نظم الرقابة الداخلية بالمنشآت دورة مهارات إعداد الخطط المالية والمستقبلية وقياس الأداء المالي دورة التقنيات الحديثة في إعداد الميزانية على أساس الإستحقاق دورة المعايير الحديثة في المراجعة الداخلية والفحص التحليلي للحسابات دورة آليات الرقابة الحديثة وتقييم الأداء دورة المحاسبة والتحليل المالي لغير المحاسبين دورة التطوير على عمليات المصارف في ظل تعديلات بازل دورة تطوير الأداء المهني للمحاسبين والمدققين وفق المعايير الدولية دورة مخاطر رأس المال دورة الأسس المحاسبية والمالية وإعداد القوائم والبيانات المالية دورة تنمية مهارات العاملين في هيئات أسواق المال (التراخيص – التفتيش - تمويل الشركات) دورة الأساليب الحديثة للرقابة الداخلية وإعداد التقارير الرقابية دورة المهارات المالية لأمناء الصندوق دورة تخطيط وإدارة السياسات المالية والنقدية دورة التقنيات الحديثة للتخطيـط والمحاسبة والرقابـة على المخـازن والمشتريـات دورة التسويقات الجردية والأخطاء المحاسبية ومعالجتها دورة المعلومات المالية كأداة فعالة لمتخذي القرارت المالية دورة أسس الإدارة المالية في الدوائر الحكومية دورة المهارات المتخصصة في التدقيق والتفتيش المالي والإداري دورة مراجعة وتحليل الموازنات في الدوائر والأجهزة الحكومية دورة القياس المحاسبي والمراجعة الدولية دورة إدارة العمليات المالية والتخطيط المالي المتقدم دورة النواحي المالية في إدارات شئون الموظفين ( رواتب ومزايا الموظفين ) دورة صيغ التمويل والخدمات المصرفية الإسلامية دورة المحاسبة المالية المتقدمة وتقييم وتحليل الأداء المالي دورة الإدارة المحاسبية الإستراتيجية وإتخاذ القرارالمالي دورة الممارسات الحديثة في المحاسبة والمراجعة والتدقيق المالي دورة تكنولوجيا الإدارة المالية والتخطيط المالي الإستراتيجي دورة الرقابة المالية والتدقيق وفق المعايير الدولية الحديثة دورة مهارات التخطيط المالي وإعداد الموازنة دورة الميزانية العامة والتحليل المالي للميزانيات وإعداد التقارير الختامية دورة العمليات المحاسبية والمالية لغير المحاسبين دورة المحاسبة وتصميم القوائم المالية باستخدام الحاسب الآلي دورة إستراتيجيات الإدارة المالية المتقدمة وأنظمة التدقيق المالي دورة القواعد المحاسبية الحديثة لضريبة القيمة المضافة دورة الإتجاهات الحديثة في الرقابة والضبط المالي وفق COSO Model دورة الإتجاهات الحديثة لأعمال الرقابة المالية في الأجهزة الحكومية دورة الإتجاهات الحديثة في محاسبة الرواتب والأجور دورة أساليب إعداد الموازنة الموجهه بالنتائج والتخطيط الإستراتيجي دورة الفحص التحليلي للبيانات المالية وإتخاذ القرارت دورة إعداد وتحليل وصياغة التقارير المالية دورة القيود المحاسبية للعمليات والتدقيق المحاسبي دورة إعداد الموازنات الشاملة والمرنة وتحليل الإنحرفات دورة أصول ومعايير المحاسبة المالية الحديثة دورة المحاسب المبتكر Creative Accountant دورة التدقيق ومراجعة المدفوعات المالية دورة الإدارة المالية باستخدام مؤشرات الأداء المالية الرئيسية Financial KPI's دورة الكفاءة التخصصية في إدارة المخاطر المالية وتحليل الأداء المالي دورة استخدام التكنولوجيا الحديثة في العمليات المحاسبية دورة الآليات المتقدمة في المحاسبة الضريبية والفحص الضريبي دورة الكشف عن التلاعب والغش في القوائم المالية - مستوى متقدم دورة إعداد الميزانية الفعالة ومراقبة التكاليف دورة إعداد التقارير المالية ورفع الإقرارات الضريبية VAT دورة الأدوات الحديثة في تنظيم وإدارة عمليات التحصيل دورة إعداد التسويات والقوائم والتقارير المالية وإقفال الحسابات دورة تكنولوجيا العمليات المالية الحديثة دورة الشهادة التأسيسية في المحاسبة المالية FFAC دورة تدعيـم خـبرات إدارة الخزائن والنقدية ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــ كما نقدم دورات تدريبية فى المجالات الآتية : ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــ إدارة المشاريع / الأمن والحراسات الخاصة / الأمن والسلامة والصحة المهنية والبيئة / الإدارة والقيادة وتطوير الذات / البترول والنفط والغاز / البنوك والقطاع المصرفي / التسويق والمبيعات / التنشيط السياحي والفنادق / الجودة الشاملة والإنتاج / السكرتاريا وإدارة المكاتب / العلاقات العامة والإعلام / العلوم الصحية والطبية / القانون والعقود والمناقصات / المحاسبة والإدارة المالية / المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية / الموارد البشرية والتدريب / الهندسة الفنية والصيانة / الهندسة الكهربائية والإلكترونية / سلامة الغذاء / قطاع التأمين / هندسة التعدين والتنقيب .......................................... يقوم مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير بتنفيذ الدورات التدريبية فى كل من الدول التالية : مصر ( القاهرة / الإسكندرية / شرم الشيخ ) السعودية ( الرياض / جدة / الدمام / الخبر ) دبي - تركيا - ماليزيا - فيينا - الأردن - المغرب - لندن - قطر - النمسا - مدريد - باريس - تونس - لبنان - جاكرتا - نيويورك - واشنطن - سويسرا - چورچيا .......................................... يحصل المتدرب على شهادة بالعربية وأخرى بالإنجليزية معتمدة من مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير ــــــــــــــــــــــ ملحوظة : ــــــــــــــــــــــ يوجد خصم خاص للشركات والهيئات والجهات الحكومية والمجموعات سياستنا مبنيه على الإلتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل أوإلغاء وبغض النظر عن عدد المشاركين . يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى . ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ أسلوب تنفيذ البرنامج : ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ لضمان نجاح البرنامج التدريبى واتاحة اكبر قدر ممكن من المشاركة الفعالة من خلال إعداد المادة العلمية بطريقة واضحة وبسيطة ومفهرسة حتى يسهل على المتدرب إستيعاب المادة وكذلك وضع المادة العلمية + كافة المراجع على فلاش ميموري تسلم للمتدرب وكذلك يتخلل البرنامج التدريبي جلسات نقاش ولعب أدوار كما يتم عرض الحالات العملية الخاصة بالبرنامج وطرحها للنقاش والبحث بين المتدربين والمحاضر كما يتم عمل إستبيانات بصفة دورية للوقوف على مستوى البرنامج التدريبي ومدى رضاء المتدرب عن البرنامج من كافة جوانبه ومنها المادة العلمية المطبوعة والمعروضة على شكل شرائح تعليمية وقاعة التدريب وفندق إقامة البرنامج ومدى التواصل مع منسق الدورة لتذليل العقبات وإنجاح البرنامج التدريبي .......................................... للإستفسار عن تفاصيل البرامج التدريبية ومعرفة المحتوى العلمى للدورات يمكنكم التواصل معنا على البيانات الآتية : Training Coordinator : Hager Sabry Mob & WhatsApp & Viber & Line & Imo : 002 01121179480 Email : hager@zainitc.com Website : www.zainitc.com تابعونا على السوشيال ميديا : Facebook Twitter Linkedin Instagram Blogger نسعى لتقديم الأفضل فى مجال التدريب ونرجو أن نكون عند حسن ظن حضراتكم

السلام عليكم يا دكتور....هذة اسئلة في نظرية المحاسبة ارجو ان تساعدني في الاجابة عليها 1-ان الهدف من وضع نظرية هو توصيح الظواهر الملاحظة علبه . عليه فان قياس نجاحها يوجد في قدرتها علي تفسير الاحداث المستقبلية. هل نجحت (نظرية المحاسبة ) في تحقيق مضمون هذه العبارة ؟مع تدعيم الاجابة بامثلة؟ 2-لماذا اختلفت طريقة معالجة التضخم علي بنود القوائم المالية بين الدول؟ 3-في ظل ما تواجهه نظربة المحاسبة من انتقادات وما هو مطروح من معالجات .كيف تري امكانية الوصول الي حلول مقبولة لدي الاطراف المعنية؟ 4-علي الرغم من وجود قواعد اساسية تقوم عليها عمليتا القياس والتقييم في المحاسبة الا انهما يظلان رهينة لما ادعته المحاسبة لنفسها من اهداف يمكن تحقيقها من خلال اعداد التقارير المالية .ناقش

-مفهوم، أهمية التمويل و أنواع التمويل. 1- مفهوم التمويل: إن النظرة التقليدية للتمويل هي الحصول على الأموال و إستخدامها لتشغيل أو تطوير المشاريع و التي تتركز أساساً على تحديد أفضل مصدر للحصول على أموال من عدة مصادر متاحة. ففي الاقتصاد المعاصر أصبح التمويل يشكل أحد المقومات الأساسية لتطوير القوى المنتجة و توسيعها و تدعيم رأس المال خاصة لحظة تمويل رأس المال المنتج. - يقول (موريس دوب) التمويل في الواقع ليس إلا و سيلة لتعبئة الموارد الحقيقة القائمة . - أما الكاتب (بيش) فيعرفه على أنه الإمداد بالأموال اللازمة في أوقات الحاجة إليها . و كذلك يعرفه على أنه : توفير المبالغ النقدية اللازمة لدفع و تطوير مشروع خاص و عام. -كما يعرف التمويل على أنه الحقل الإداري أو مجموعة الوظائف الإدارية المتعلقة بإدارة مجرى النقد و إلزاميته لتمكين المؤسسة من تنفيذ أهدافها ومواجهة ما يستحق عليها من التزامات في الوقت المحدد. وبصفة عامة يتمثل التمويل في كافة الأعمال التنفيذية التي يترتب عليها الحصول على النقدية واستثمارها في عمليات مختلفة ساعد على تعظيم القيمة النقدية المتوقع الحصول عليها مستقبلا في ضوء النقدية المتاحة حاليا للاستثمار والعائد المتوقع الحصول تحقيقه منه، والمخاطر المحيطة به،واتجاهات السوق المالية. - كما يعر أيضاً التمويل على أنه أحد مجالات المعرفة تختص به الإدارة المالية وهو نابع من رغبة الأفراد ومنشآت الأعمال لتحقيق أقصى حد ممكن من الرفاهية. من خلال هذه التعاريف يمكن استخلاص أن التمويل هو توفير الأموال اللازمة للقيام بالمشاريع الاقتصادية و تطويرها و ذلك في أوقات الحاجة إليها إذ أنه يخص المبالغ النقدية و ليس السلع و الخدمات و أن يكون بالقيمة المطلوبة في الوقت المطلوب ، فالهدف منه هو تطوير المشاريع العامة منها و الخاصة و في الوقت المناسب . 2- أهمية التمويل: لكل بلد في العالم سياسة اقتصادية و تنموية يتبعها أو يعمل على تحقيقها من أجل تحقيق الرفاهية لأفراده, و تتطلب هذه السياسة التنموية وضع الخطوط العريضة لها و المتمثلة في تخطيط المشاريع التنموية و ذلك حسب إحتياجات و قدرات البلاد التمويلية . و مهما تنوعت المشروعات فإنها تحتاج إلى التمويل لكي تنمو و تواصل حياتها , حيث يعتبر التمويل بمثابة الدم الجاري للمشروع , ومن هنا نستطيع القول أن التمويل له دور فعال في تحقيق سياسة البلاد التنموية و ذلك عن طريق : أ– توفير رؤوس الأموال اللازمة لإنجاز المشاريع التي يترتب عليها : - توفير مناصب شغل جديدة تقضي على البطالة. - تحقيق التنمية لإقتصادية البلاد . - تحقيق الأهداف المسطرة من طرف الدولة . ب– تحقيق الرفاهية لأفراد المجتمع عن طريق تحسين الوضعية المعيشية لهم (توفير السكن, العمل ...) ثانياً : أشكال التمويل: هناك عدة أشكال لتمويل و التي نذكر منها : 1- التمويل المباشر و غير المباشر: 1-1. التمويل المباشر: هذا النوع من التمويل يعبر عن العلاقة المباشرة بين المقرض و المقترض و المستثمر دون تدخل أي و سيط مالي مصرفي أو غير مصرفي . و هذا النوع من التمويل يتخذ صور متعددة كما يختلف باختلاف المقترضين (مؤسسات ، أفراد ، هيئات حكومية). أ- المؤسسات: تستطيع أن تحصل على قروض و تسهيلات إئتمانية من مورديها أو من عملائها أو حتى من مؤسسات أخرى إلا أنها يمكن أن تخاطب القطاع العريض من المدخرين الذين يرغبون في توظيف أموالهم دون أن يرتبط نشاطهم مباشرة بالنشاط الاقتصادي للمؤسسة و الصورة هنا تتمثل في: - إصدار أسهم للإكتتاب العام أو الخاص . - إصدار سندات . - الإئتمان التجاري. - التمويل الذاتي . - تسهيلات الاعتماد...الخ ب- الحكومة : تلجأ الحكومة في بعض الأحيان إلى التمويل المباشر عن طريق الإقتراض من الأفراد و المؤسسات من خلال إصدار سندات متعددة الأشكال ذات مدد زمنية مختلفة و أسعار فائدة متباينة و من أهم هذه السندات نجد أذونات الخزينة... 1-2. التمويل غير المباشر: يعبر هذا النوع عن كل طرق و أساليب التمويل غير المباشرة و المتثلة في الأسواق المالية و البنوك أي كل المصادر المالية التي فيها وسطاء ماليين . حيث يقوم الوسطاء المالين المتثلين في السوق المالية و بعض البنوك ، بتجميع المدخرات المالية من الوحدات الاقتصادية ذات الفائض ، ثم توزع هذا الإدخارات المالية على الوحدات الاقتصادية التي تحتاجها، فالمؤسسسات المالية الوسيطة تحاول أن توفق بين متطلبات مصادر الإدخار و متطلبات مصادر التمويل. و هناك بعض أشكال التمويل غير المباشرة الأخرى و التي تكون في شكل ضمانات و التي تستعمل عادة في عمليات الإستراد و التصدير مثل الاعتماد المستندي ، التحصيل المستندي ...الخ. 2- التمويل المحلي و التمويل الدولي: ينقسم مثل هذا النوع من التمويل إلى تمويل مصدره السوق و المؤسسات المالية الداخلية و تمويل مصدر السوق المالية و الهيئات المادلية الدولية . 2-1. التمويل المحلي: يعتمد مثل هذا النوع من التمويل على المؤسسات المالية و الأسواق المالية المحلية و هو يضم المصادر المباشر ة غير المباشرة المحلية (قروض بمختلف أنواعها ، أوراق مالية و تجارية بمختلف أنواعها ...الخ) و هذا النوع من التمويل يخدم قطاع المؤسسات الاقتصادية أكثر من الهيئات الحكومية. 2-2. التمويل الدولي: هذا النوع من التمويل يعتمد بالدرجة الأولى على الأسواق المالية الدولية مثل البورصات ، و الهيئات الماليلة الدولية أو الأقليمية ، مثل صندوق النقد الدولي أو البنك العالمي لللإنشاء و التعمير و بعض المؤسسات الأقليمية ، بالإضافة إلى البرامج التمويلية الدولية التي في شكل إعاناتأو إستثمارات مثل ما هو الحال بالنسبة لبرنامج ميدا الذي أطلقه الإتحاد الأوروبي في إطار الشراكة الأورومتوسطية .

هذة اسئلة في نظرية المحاسبة ارجو ان تساعدوني في الاجابة عليها 1-ان الهدف من وضع نظرية هو توصيح الظواهر الملاحظة علبه . عليه فان قياس نجاحها يوجد في قدرتها علي تفسير الاحداث المستقبلية. هل نجحت (نظرية المحاسبة ) في تحقيق مضمون هذه العبارة ؟مع تدعيم الاجابة بامثلة؟ 2-لماذا اختلفت طريقة معالجة التضخم علي بنود القوائم المالية بين الدول؟ 3-في ظل ما تواجهه نظربة المحاسبة من انتقادات وما هو مطروح من معالجات .كيف تري امكانية الوصول الي حلول مقبولة لدي الاطراف المعنية؟ 4-علي الرغم من وجود قواعد اساسية تقوم عليها عمليتا القياس والتقييم في المحاسبة الا انهما يظلان رهينة لما ادعته المحاسبة لنفسها من اهداف يمكن تحقيقها من خلال اعداد التقارير المالية .ناقش __________________

السلام عليكم يا دكتور....هذة اسئلة في نظرية المحاسبة ارجو ان تساعدني في الاجابة عليها 1-ان الهدف من وضع نظرية هو توصيح الظواهر الملاحظة علبه . عليه فان قياس نجاحها يوجد في قدرتها علي تفسير الاحداث المستقبلية. هل نجحت (نظرية المحاسبة ) في تحقيق مضمون هذه العبارة ؟مع تدعيم الاجابة بامثلة؟ 2-لماذا اختلفت طريقة معالجة التضخم علي بنود القوائم المالية بين الدول؟ 3-في ظل ما تواجهه نظربة المحاسبة من انتقادات وما هو مطروح من معالجات .كيف تري امكانية الوصول الي حلول مقبولة لدي الاطراف المعنية؟ 4-علي الرغم من وجود قواعد اساسية تقوم عليها عمليتا القياس والتقييم في المحاسبة الا انهما يظلان رهينة لما ادعته المحاسبة لنفسها من اهداف يمكن تحقيقها من خلال اعداد التقارير المالية .ناقش __________________

السلام عليكم يا دكتور....هذة اسئلة في نظرية المحاسبة ارجو ان تساعدني في الاجابة عليها 1-ان الهدف من وضع نظرية هو توصيح الظواهر الملاحظة علبه . عليه فان قياس نجاحها يوجد في قدرتها علي تفسير الاحداث المستقبلية. هل نجحت (نظرية المحاسبة ) في تحقيق مضمون هذه العبارة ؟مع تدعيم الاجابة؟ 2-لماذا اختلفت طريقة معالجة التضخم علي بنود القوائم المالية بين الدول؟ 3-في ظل ما تواجهه نظربة المحاسبة من انتقادات وما هو مطروح من معالجات .كيف تري امكانية الوصول الي حلول مقبولة لدي الاطراف المعنية؟ 4-علي الرغم من وجود قواعد اساسية تقوم عليها عمليتا القياس والتقييم في المحاسبة الا انهما يظلان رهينة لما ادعته المحاسبة لنفسها من اهداف يمكن تحقيقها من خلال اعداد التقارير المالية .ناقش __________________

كيف تكتب سيرتك الذاتية بإحتراف ؟؟؟ السيرة الذاتية في عصرنا الحالي أصبحت اهم خطوة في الحصول على وظيفة ، فكتابة السيرة بإحتراف عالي يمكن أن يؤدي في كثير من الأحيان إلى تفضيلك على الكثير. و من خلال مطالعتي للكثير من النصائح الواردة من الكثير في مواقع التوظيف قمت بإيجاز أهم هذه النصائح. 1- أن تتضمن السيرة الذاتية المعلومات الكافية عنك و الضرورية بحيث من يقرأها يمكنه معرفة تاريخ و حياة الموظف أمامة. 2- أن لا تكون السيرة الذاتية طويلة بحيث لا تكون مملة و لنراعي أن من يقرأ سيرتك الذاتية عند التقدم لوظيفة سيكون أمامة العشرات و أحيانا المئات من السير الأخرى فهو يريد المختصر المفيد. 3- أن لا تستخدم عبارات ركيكة في المعني و عبارات بطولية كأن تقول لقد قمت بإنتشال الشركة من الإفلاس . 4- أن تتضمن السيرة الذاتية المعلومات الحقيقية عنك لإن أي ملعومة ليست صحيحة سوف يتم إكتشافها عاجلا أم آجلا. 5- يمكن وضع صورة شخصية مقاس 4 X 6 و يفضل أن تكون ببدلة كاملة ( يعني متلبس تي شرت أو تكون صورة و إنت على البحر ) 6- أن يتم تدعيم السيرة الذاتية بالشهادات التي تثبت كلامك. 7- أن يتم عمل ( Covering Letter ) مع السيرة الذاتية يوضح تطلعاتك و طموحاتك. 8- البدء في السي في عند ذكر الخبرات السابقة بالشركات الحديثة ثم الشركات الأقدم فالأقدم. 9- يفضل أن تكون اللغة المستخدمة هى الإنجليزية لإن هذا يفيدك في شئين إما أن الموظف الذي سيقرأ سيرتك لا يقرأ العربية أو أنه عربي ولكنه سيدرك أن لغتك قوية. 10- الإهتمام الشديد بالتنظيم و حسن العرض و الصياغة في ذكر كل شئ. 11- يمكنك وضع الراتب المتوقع على أن لا يكون كبيرا جدا أو صغيرا جدا فطلب راتب كبير سوف يتم إستبعاد سيرتك أو طلب راتب قليل سوف يعطي إنطباع بأن قدراتك ليست عالية بل غالبا ضعيفة. 12- أن تتضمن السيرة الذاتية معلومات عن الهوايات فهو يوضح مدى مدى القدرات الذهنية والجسمانية و البدنية للعميل فممارسة الرياضة يدل على إنك إنسان لست كسول ، كما أ، حب الإطلاع يوضح أن فكرك متفتح و دائما تبحث عن تجديد و تثبيت معلوماتك.

Please Click: http://mstawfik.7p.com/ita.htm for research DOWNLOAD on this topic يعد الالتزام بتطبيق مبادئ حوكمة الشركات من الدعامات الأساسية لنمو وتطوير سوق المال المصري فالالتزام بقواعد الحوكمة ومتطلباتها من إفصاح وشفافية ومساواة فيما بين المساهمين من شأنه تدعيم القرارات الاستثمارية للمستثمرين المحليين والأجانب في السوق وزيادة الثقة بالشركات المقيدة به. وبناءً على ذلك التزمت الهيئة العامة لسوق المال ضمن خطتها الاستراتيجية لتطوير سوق المال بإصدار مجموعة من القواعد التنفيذية لتطبيق مبادئ الحوكمة منبثقة عن دليل قواعد ومعايير حوكمة الشركات الصادرة عن وزارة الاستثمار في أكتوبر 2005، فالهيئة تسعى بإصدار هذه القواعد التنفيذية إلى تحقيق نقلة نوعية في مجال الإفصاح والشفافية، وذلك بتحويل مبادئ الحوكمة من مجرد معايير وأدلة إرشادية إلى قواعد ملزمة . وتحقيقاً لهذا الغرض، شكل مجلس إدارة الهيئة لجنة داخلية من أعضائه بالإضافة إلى عدد من المستشارين والخبراء لإعداد القواعد التنفيذية الملزمة في شأن قواعد حوكمة الشركات. ولقد بدأت اللجنة أعمالها في 13 يوليو 2006 وانتهت مؤخراً من إعداد تقرير تفصيلي لمجلس إدارة الهيئة تضمن مشروعاً للقواعد التنفيذية لحوكمة الشركات المقيدة بالبورصة. كما تضمن التقرير عدداً من الأدلة المقترح إصدارها من الهيئة العامة لسوق المال لمعاونة الشركات الملزمة بتطبيق قواعد الحوكمة . وقد وافق مجلس إدارة الهيئة – من حيث المبدأ – بجلسته المنعقدة في 8/11/2006 على ما يلي:- 1) اعتماد القواعد التنفيذية الخاصة بمبادئ الحوكمة والمرفقة بهذا الخطاب بعد إضافة بعض التعديلات عليها في ضوء مناقشات وملاحظات أعضاء المجلس على أن تطبق هذه القواعد بشكل إلزامي في صورتها النهائية على كافة الشركات المقيدة ببورصتي القاهرة والإسكندرية . وعلى أن تدرج هذه القواعد ضمن قواعد قيد واستمرار قيد وشطب الأوراق المالية ببورصتي القاهرة والإسكندرية. 2) مخاطبة كافة الجهات المعنية بما في ذلك الجمعيات المهنية ذات الصلة وبيوت الخبرة لتلقي ملاحظاتهم على مشروع القواعد المرفقة خلال شهر من تاريخه. وجاري حالياً التنسيق مع إدارة بورصتي القاهرة والإسكندرية ، والتي تضطلع خلال هذه الفترة بإعداد مشروع لتطوير قواعد وإجراءات قيد واستمرار قيد وشطب الأوراق المالية ببورصتي القاهرة والإسكندرية بحيث تكون القواعد التنفيذية للحوكمة جزءاً لا يتجزأ من قواعد القيد المذكورة. وتسعى الهيئة إلى أن تدخل القواعد التنفيذية لحوكمة الشركات حيز التنفيذ اعتباراً من أول يناير 2007 بالتزامن مع البدء فى تطبيق معايير المحاسبة المصرية الجديدة. هذا ، وتطرح الهيئة مشروع القواعد التنفيذية لحوكمة الشركات على موقعها الالكتروني حرصا منها على مشاركة كافة الجهات وتلقي الآراء والملاحظات بشأن تلك القواعد لكي تأخذها بعين الاعتبار عند إصدارها فى شكلها النهائي. وسيتبع اعتماد إصدار هذه القواعد فى شكلها النهائى ، إصدار أدلة للتطبيق لمعاونة الجهات المعنية على تنفيذ قواعد الحوكمة. للاطلاع على مشروع القـواعـد التنفيذيـة لحوكمـة الشركــات المقيدة ببورصتي القاهرة والإسكندرية(اضغظ هنا) http://www.cma.gov.eg/cma/content/arabic/pools_extra_data/hawkama%20pdf.htm وآخر ميعاد لتلقي الآراء والملاحظات بشأن مشروع القواعد هو الأحد الموافق 24 ديسمبر 2006 ، على أن ترسل في مظروف مغلق على العنوان التالي: الهيئة العامة لسوق المال الادارة العامة للرقابة على الشركات المصدرة القرية الذكية – مبنى 5 أ - 84 ب ، الكيلو 28 طريق مصر- إسكندرية الصحراوي محافظة الجيزة – الرقم البريدي 12577