البحث في الموقع

#دورات_2022_2023 #منتجع_التدريب_الدولى #ITR_Center بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " الموارد البشرية والتدريب 2022" التى سوف تعقد خلال العام 2022 &2023 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان ......................... أو ( للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى ) يرجى الاتصال بـ الاستاذ : شادى الفولى wa.me/+201278655999 Email. shady@itregy.com Website: www.itregy.com يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : دبـــي - ماليزيا - القاهرة – الإسكندرية – بانكوك - تركيا - لندن - باريس - طوكيو - شرم الشيخ - جاكارتا ……………………………………… دورة إدارة الموارد البشرية دورة محلل الموارد البشرية المعتمد دورة استراتيجيات الاستقطاب والمقابلة والاختيار دورة شهادة في تطوير الكفاءات وتنفيذها دورة إدارة الأداء: تحديد الأهداف وإجراء التقييم دورة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية: من المفهوم التقليدي إلى الشراكة في العمل دورة الأخصائي المعتمد في إدارة المواهب دورة الأخصائي المعتمد في التطوير المؤسسي دورة أخصائي الموارد البشرية شريك الأعمال: الأدوار والمسؤوليات والكفاءات دورة شهادة في تخطيط رأس المال البشري دورة التطوير المهني والتخطيط للتعاقب الوظيفي دورة الأخصائي المعتمد في التدريب والتطوير دورة المهارات المهنية لموظفي إدارة الموارد البشرية دورة شهادة في تصميم البرامج التعليمية دورة إجمالي المكافآت وتحليلات مخزون القدرات البشرية (ACHRM) دورة تخطيط القوى العاملة وإعداد الموازنات دورة مهارات استخدام برنامج الإكسل لأخصائي الموارد البشرية والإدارة دورة إداري الموارد البشرية المعتمد دورة التعويضات والمزايا الوظيفية دورة الموارد البشرية الإلكترونية: أحدث التوجّهات والتطبيقات دورة الأخصائي المعتمد في علاقات الموظفين دورة تحقيق الأثر الأكبر لرأس المال البشري دورة مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية: قياس جودة الأداء للموارد البشرية دورة المدرب البارع المعتمد دورة إعداد وتحليل وإدارة الرواتب دورة تحديد الاحتياجات التدريبية وتقييم التدريب دورة إلحاق الموظف الجديد: تقنيات التعريف بالشركة والإرشاد الوظيفي دورة مهارات الموارد البشرية لغير المتخصصين فيها دورة الأخصائي المعتمد في الاستقطاب والتعيين دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية ومشاركة الموظفين (ACHRM) دورة مدير التدريب المعتمد دورة تدريب المدربين: من التصميم وحتى تقديم التدريب دورة كتابة سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة مقيّم الموارد البشرية المعتمد دورة علاقات الموظفين: الأدوار والمسؤوليات دورة إدارة وتنسيق الدورات التدريبية ورشة عمل التحليل الوظيفي والتقييم دورة الأخصائي المعتمد في التصميم المؤسسي وتخطيط القوى العاملة دورة الأخصائي المعتمد في التعويضات والمزايا دورة العائد الاستثماري للتدريب: تطبيقات عملية دورة شهادة في تدقيق إدارة الموارد البشرية دورة السيكولوجية المؤسسية والصناعية: تحفيز أداء الموظفين دورة دورة جذب المواهب المعتمدة للمحترفين دورة الممارسات والاستراتيجيات لإشراك الموظفين دورة الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث دورة الإستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies دورة الإستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم دورة إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة البرنامج التخصصى المتكامل فى مهارات السكرتارية و إدارة المكاتب والأرشفة وتطبيقاتها باستخدام MS Outlook دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية دورة مهارات التحدث والإلقاء دورة طرق إدارة الموظفين وتنظيم علاقات العمل دورة تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء دورة قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل دورة البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد دورة إدارة تكنولوجيا الأداء البشرى وجودة العمل دورة تنظيم وإدارة القوى العاملة وتحليل الأعمال وجودة التدريب دورة الكفاءة والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين دورة الاتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي وطرق القياس والتقويم فيه دورة الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن والتطــوير الاداري دورة إدارة وتحديد الأحتياجات التدريبية وتحليل وتقييم التدريب دورة إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية دورة إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين دورة تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل دورة آليات توزيع التعويضات والمكافآت و تخطيط الرواتب دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين دورة الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية دورة المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية دورة ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA دورة خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة دورة الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشئون الموظفين والتدريب الوظيفى دورة الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجي والتمكين الوظيفى دورة مهارات تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية دورة الكفاءة فى إدارة العلاقات الوظيفية وأنظمة شئون الموظفين دورة تحديد احتياجات وتقييم التدريب وفقاً لآلية المسار السريع دورة الإستراتيجيات التكنولوجية في إدارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة دورة القواعد الذهبية لإدارة العلاقات العامة دورة المهارات المالية لموظفي الموارد البشرية دورة الأساليب الحديثة فى إدارة وتطوير الموارد البشرية H.R.M دورة التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات دورة الإستراتيجيات المتقدمة لمدير الموارد البشرية دورة إعداد المدربين T.O.T دورة المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين دورة تنمية الموارد البشرية وإدارة شئون الموظفين دورة استراتيجيات تكنولوجيا ادارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير دورة تقنيات التوظيف و التطوير و إدارة الأداء و سياسات التحفيز دورة الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف وانظم التاديبية وانهاء الخدمة دورة تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط و تنظيم الإجراءات الوظيفية دورة إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية دورة النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء دورة إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الاحتياجات وإعداد ميزانيات التطوير دورة دبلوم إدارة الموارد البشرية دورة الإستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة دورة ماجستير في إدارة الموارد البشرية دورة الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة دورة الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين دورة الطرق الحديثة في إجراء المقابلات وجذب الكفاءات واختيارها وإدارة الأداء دورة تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدامDACUM دورة تطوير وتخطيط المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء دورة المهارات الأساسية للتدريب الفعال دورة الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وتصميم وموازنة الوظائف دورة التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية والتدريب دورة إدارة رأس مال الموارد البشرية دورة تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب دورة المهارات الأساسية للإدارة الفعالة للتدريب دورة أسس وضع الضوابط بين علاقات الموظفين وتطويرها دورة إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين دورة إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ الاستاذ : شادى الفولى mob & what’s app : 002 01278655999 Email. shady@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل (دورات الأدارة والقيادة - دورات الجودة والانتاجية – دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات المحاسبة والمالية - دورات التجارة الخارجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية وسلسلة التوريد - دورات الموارد البشرية والتدريب – دورات البنوك والخدمات المالية – دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء – دورات التأمين – دورات القانون والعقود – دورات الأعلام والعلاقات العامة – دورات الخدمات الطبية – دورات هندسة النفط والغاز – دورات الهندسة المدنية واعمال البناء – دورات إدارة الإمن – دورات التخطيط وإدارة المشاريع – دورات السكرتارية – دورات التعدين والتنقيب - دورات الجمارك والملاحة الجوية - دورات الحول الرقمي والحوكمة – دورات تخطيط أعمال الصيانة ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ الاستاذ : شادى الفولى mob & what’s app : 002 01278655999 Email. shady@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام

يتشرف مركز زيــن الدولي للتدريب والتطوير (ZainITC) بدعوة سيادتكم للمشاركة فى البرنامج التدريبي إستراتيجيات الإدارة الفعالة للتسويق والنظم الإلكترونية لبحوث السوق يمكنكم هنا التسجيل بالدورة أو من خلال التواصل معنا ... منسقة التدريب : روان وليد جوال / واتساب / ڨايبر / لاين / إيمو : 00201156551496 البريد الإلكترونى : rawan@zainitc.com الموقع الرسمي : مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير كما يسرنا أن نقدم لكم مجموعة من الدورات التدريبية المتميزة فى مجال التسويق والمبيعات ( والتي يتم تنفيذها عل أيدي نخبة من المتخصصين فى مجال التدريب ومجموعة كبيرة من الكفاءات التدريبية ) ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــــــــ البرامج التدريبية في مجال التسويق والمبيعات: ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــــــــ المنظومة المتكاملة لخدمة العملاء والتميز في جودة الخدمة ومهارات التعامل مع العملاء والمراجعين وفق مناهج الجودة الشاملة الإستراتيجيات المتقدمة لتحديد وتطبيق الحلول الناجحة للأسواق المستهدفة كيفية إعداد بحوث التسويق إعداد مديري التسويق والمبيعات تسويق الخدمات المالية الإبداع في المبيعات وإدارة حسابات كبار العملاء إستراتيجيات التسويق والبيع الحديثة إستراتيجيات الإدارة الفعالة للتسويق والنظم الإلكترونية لبحوث السوق الإتجاهات والأساليب المتقدمة في البيع والمبيعات إعداد مديري التسويق وفق الإستراتيجيات الحديثة للشركات الكبيرة الطرق والأساليب الحديثة في تطوير الإستراتيجيات الشاملة لكسب أفضل الفرص البيعية مفهوم البيع الإستراتيجي وأثره على كسب العملاء والمحافظة عليهم فن المبيعات وعلاقته بنجاح المؤسسة خدمات ما بعد البيع كمدخل للإحتفاظ بالعملاء الذكاء التسويقي أبعاده - محاوره – تطبيقاته المنهج المتكامل في التخطيط التسويقي من الإستراتيجيات إلى الخطط التشغيلية الطرق الإحترافية في تحديد الأهداف التسويقية إدارة قنوات التسويق مهارات بحوث التسويق المهارات المتقدمة في إعداد الخطط التسويقية الفعالة وإستراتيجية تحقيق رضا العملاء من منظور الجودة الشاملة التخطيط الإستراتيجي للتسويق مهارات التسويق والترويج الحديثة القوة الثلاثية في خدمة العملاء وفن البيع وأسرار التسويق الإستراتيجي إستراتيجيات البحث عن العملاء المقربين تسويق وبيع المنتجات المصرفية أساليب حل مشكلات المشتريات ( المدخل الابتكاري ) الأساليب الحديثة في المبيعات - البيع بذكاء تسويق الخدمات المالية ( الإسلامية ) مبادئ جودة الخدمات البيعية والتسويقية إدارة حسابات كبار العملاء - إنشاء وإدامة علاقات عملاء مربحة إستراتيجية تخطيط وتطوير المنتجات الحالية والجديدة التسويق الجانبي وإدارة فرق البيع إستراتيجية إعداد خطط التسويق وتنشيط المبيعات التسويق الرأسي والتسويق الجانبي إدارة التسويق الحديث باستخدام إدارة علاقات العملاء CRM التميز والإبداع في خدمة العملاء والتسويق الفعال مهارات الريادة والتفوق في الخدمات البيعية والتسويقية التعريف بأساسيات التخطيط لعمليات التسويق الإلكتروني و متابعة تقييم العائد منه إدارة أزمات التسويق الدراسات التسويقية ومهارات فتح أسواق جديدة مهارات استخدام الإنترنت في الدعاية والإعلان الإتجاهات الحديثة في التسويق الإستراتيجيات الحديثة للمؤسسات في الأسواق المفتوحة فن البيع وكيفية إقناع العميل إعداد خطط البيع المحترف في شركات الإتصال المحمول مهارات وفنون إدارة التخطيط التسويقي أساليب إعداد الخطط التسويقية متطلبات أسواق التصدير الخارجية ( قانونية – إجراءات – لوائح ) إستراتيجيات التسويق في ظل المنافسـة وبناء فرق العمل التسويقي الإستراتيجيات الترويجية المتكاملة لمنظمات الأعمال تنمية مهارات التسويق للشركات الصناعية فى الدول العربية الاستخدام الأمثل لوسائل الإعلام في تفعيل خطط التسويق والمبيعات إستراتيجيات التسويق والدعاية إدارة تسويق السلع الإستهلاكية الإستراتيجيات التسويقية في ظل البيئة التنافسية إدارة المبيعات والتوزيع مهارات البيع الإحترافي والتسويق الفعال التجارة الإلكترونية والتسويق الإلكترونى المهارات البيعية والتسويقية لمندوب المبيعات الناجح مهارات رجل المبيعات المحترف محاور التميز الإبتكاري لمشرفي المبيعات والتسويق التسويق والبيع الإلكتروني في ظل المستجدات الحالية والمستقبلية الترويج الفعال للمنتجات المصرفية التقنيات الجديدة لتطوير مهارات موظفي المبيعات الأساليب الحديثة لتنشيط العملية التسويقية وزيادة المبيعات إستراتيجيات الحملات الإعلانية ما بين التسويق وخدمة العملاء مهارات التفاوض البيعي إستراتيجيات تسويق الخدمات فن التسويق باستخدام الهاتف الإدارة الفعالة والجوانب التنظيمية للقوى البيعية بناء مهارات مندوبي المبيعات إدارة حسابات العملاء الرئيسية الأخصائي المعتمد في التسويق الإتصال التسويقي والتخطيط الإعلامي البيع الإستشاري والرقمي مهارات التفاوض وإبرام الصفقات التسويقية الناجحة أسس التسويق الإلكتروني الأداء المتميز في خدمة العملاء ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــ كما نقدم دورات تدريبية فى المجالات الآتية : ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــ القانون والعقود والمناقصات/السكرتاريا وإدارة المكاتب/ إدارة المشاريع/ الموارد البشرية والتدريب/ الإدارة والقيادة وتطوير الذات/ المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية/التنشيط السياحي والفنادق/المحاسبة والإدارة المالية/العلاقات العامة والإعلام /الأمن والسلامة والصحةالمهنيةوالبيئة/البنوك والقطاع المصرفي/العلوم الصحيةوالطبية/هندسة التعدين والتنقيب/الجودة الشاملة والإنتاج/الهندسة الفنية والصيانة/البترول والنفط والغاز/التسويق والمبيعات/الأمن والحراسات الخاصة/قطاع التأمين/الهندسة الكهربائية والإلكترونية/سلامة الغذاء .......................................... يقوم مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير بتنفيذ الدورات التدريبية فى كل من الدول التالية : مصر ( القاهرة / الإسكندرية / شرم الشيخ ) السعودية ( الرياض / جدة / الدمام / الخبر ) دبي - تركيا - ماليزيا - فيينا - الأردن - المغرب - لندن - قطر - النمسا - مدريد - باريس - تونس - لبنان - جاكرتا - نيويورك - واشنطن - سويسرا - چورچيا .......................................... يحصل المتدرب على شهادة بالعربية وأخرى بالإنجليزية معتمدة من مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير .......................................... ملحوظة : --------- يوجد خصم خاص للشركات والهيئات والجهات الحكومية والمجموعات سياستنا مبنيه على الإلتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل أوإلغاء وبغض النظر عن عدد المشاركين . يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى . .......................................... أسلوب تنفيذ البرنامج : -------------- لضمان نجاح البرنامج التدريبى واتاحة اكبر قدر ممكن من المشاركة الفعالة من خلال إعداد المادة العلمية بطريقة واضحة وبسيطة ومفهرسة حتى يسهل على المتدرب إستيعاب المادة وكذلك وضع المادة العلمية + كافة المراجع على فلاش ميموري تسلم للمتدرب وكذلك يتخلل البرنامج التدريبي جلسات نقاش ولعب أدوار كما يتم عرض الحالات العملية الخاصة بالبرنامج وطرحها للنقاش والبحث بين المتدربين والمحاضر كما يتم عمل إستبيانات بصفة دورية للوقوف على مستوى البرنامج التدريبي ومدى رضاء المتدرب عن البرنامج من كافة جوانبه ومنها المادة العلمية المطبوعة والمعروضة على شكل شرائح تعليمية وقاعة التدريب وفندق إقامة البرنامج ومدى التواصل مع منسق الدورة لتذليل العقبات وإنجاح البرنامج التدريبي .......................................... للإستفسار عن تفاصيل البرامج التدريبية ومعرفة المحتوى العلمى للدورات يمكنكم التواصل معنا على البيانات الآتية : Training Coordinator :Rawan Walid Mob & WhatsApp & Viber & Line & Imo : 002 01156551496 Email : rawan@zainitc.com Website : www.zainitc.com تابعونا على السوشيال ميديا : Facebook Twitter Linkedin Instagram Blogger نسعى لتقديم الأفضل فى مجال التدريب ونرجو أن نكون عند حسن ظن حضراتكم

يسر مركز وقت النجاح للتدريب بمنطقة الرياض أن يقدم لكم مجموعة من الدورات الاحترافية ويسعدنا إنضمامكم إلينا وهاهى الدورات

ان اعداد الدورة المستندية من اهم الامور التي يجب على الشركات الاهتمام بها من اجل ارشفة حركة المواد و الحسابات و الاشخاص و توزيع المسؤوليات في الشركة

سلام من الله عليكم ورحمة وبركة إخواني الأحباء بداية أشكر الله أنه دلني على هذا المكان وأنا في أمس الحاجه له وخبرات من فيه وثانياً أشكر كل من ساهم في إيجاد وإستمرار ونجاح هذا المكان وأسأل الله أن يجعل كل ماتفيدوننا به في موازين أعمالكم الصالحة أنا لازلت في السنة الثالثة ( تجارة إسكندرية ) إدارة أعمال ولن أتخرج بتقدير أكبر من مقبول كل الفكرة أنني أريد أن أؤهل نفسي للوظيفة من الآن فلا أثق في أنني أستطيع العمل بما أتعلمه حالياً في الكلية ولكن لا أعرف أيضاً ما الذي يصلح لي وما الذي لايصلح ولايجدي ، فأخاف من أخذ دورات تأهيلية لاتنفعني في النهاية ولذلك لم أرد الأخذ برأي الأصحاب ومن ليس لديهم خبرة حقيقية ، فلذا أتمنى من كل الخبراء في هذا المجال ومن دخلوا معترك الأعمال أن يفيدوني بكل مالديهم في هذا الأمر : مستواي في الإنجليزية متوسط ، وإستيعابي فيها سريع جداً ، أين أستطيع أخذ دورات مؤهِّلة ومعتد بها لوضعها في الـ c.v. بالنسبة للمحاسبة أريد أن أتأهل للعمل الحقيقي بشهادة جيدة معترف بها وشعرت بأن بها تفرعات لانهائية فبرجاء إفادتي تفصيلياً عما سينفعني في هذا الأمر بالنسبة للكمبيوتر فإستيعابي في علومه سريع بطريقة مذهلة فأستطيع إنجاز أي دورة تعليمية في أقصر وقت بفهم كبير تعلمت أساسيات الفيجوال وحدي وتعلمت كثير من البرامج الأخرى المعقدة وحدي وأغلبها لاعلاقة له بالمحاسبة ولكن لدي القدرة ، فبماذا تنصحوني لأثقل به نفسي في هذا االمجال وماهي البرامج التي سأحتاجها في العمل وأين أستطيع الحصول على دورات معتمدة فيها وهذا كل مايدور بعقلي حالياً وإذا كان هناك أمراً أغفلت عنه برجاء شرحه لي وتوجيهي وأنتظركم لأنني أريد حقاً الشروع في الأمر والإستعداد من الآن ..