اذهب إلى المحتوى

Recommended Posts

بتاريخ:

استفسار لماذا يعتبر توزيع الارباح على اصحاب الاسهم ضمن توزيعات الارباح ولايعتبر ضمن المصروفات ماهو الاختلاف فى هذه الحالة

{ لَا إِلَهَ إِلَّا أَنْتَ سُبْحَانَكَ إِنِّي كُنْتُ مِنَ الظَّالِمِينَ }

  • المشرفين العموميين
بتاريخ: (معدل)

 

استفسار لماذا يعتبر توزيع الارباح على اصحاب الاسهم ضمن توزيعات الارباح ولايعتبر ضمن المصروفات ماهو الاختلاف فى هذه الحالة

 

 

الأستاذ حازم

 

المصروفات تعرف كما جاء في كتاب كيسو كالتالي :

" هي أية تدفقات خارجة او أي استخدام للأصول أو التحمل بالتزامات خلال فترة زمنية معينة من تسليم او إنتاج سلع او تقديم خدمات او القيام بأية أنشطة أخرى تتعلق بالعمليات الأساسية المستمرة للوحدة "

 

و إن كان التعريف السابق به بعض النقاط المبهمة التي تخص المصروف فإن اجمل تعريف في رأيي هو التالي و هو مقتبس من كتاب المحاسبة الإدارية للدكتور اسامة الحارس و هو الذي يعرف التكاليف طبقاً للمنافع و الخدمات التي تترتب عليها ( ستجد من ضمن التقسيم تعريف المصروفات )

1- التكاليف المستنفذة Expired Costs و هي التكاليف التي تستنفذ للحصول على منافع ( ايراد ) خلال الفترة و يمكن التعبير عنها بالتكاليف الإيرادية و يعرف قيمة الجزء المستنفذ من هذه التكاليف بالمصروفات ( Expenses ) مثل مصروف الرواتب و مصروفات الأجور و الإيجارات إلخ

2- التكاليف الغير مستنفذة Un-Expired Costs و هي التكاليف التي تعبر عن منافع اقتصادية مستقبلية أي هي تلك التكاليف التي تكون مخزنة لدى المنشأة في انتظار استنفاذها في المستقبل و تعرف هذه التكاليف بالأصول ( Assets )

3- الخسارة Loss هي عبارة عن تكاليف مستنفذة و لكنها لا تؤدي إلى تحقيق أي منافع ( ايراد ) بصورة مباشرة او غير مباشرة

 

المفاهيم السابقة توضح ببساطة شديدة ما هو معنى كلمة مصروف و ننتقل الان إلى توزيع الأرباح الذي يعد مكافأة المخاطرة برأس مال الشركة و الذي يجب ان يحصل عليه صاحب رأس المال طبقاً للسياسة المتبعة في الشركة و طبقاً لما تم اقراره في التشريعات و القوانين ذات العلاقة و هذه المكافئة تصبح مستحقة الدفع بعد انقضاء مدة زمنية محددة ( السنة المالية ) و بشروط معينة أهمها إقرارها بواسطة مجلس الإدارة و توزع طبقاً للنسب المتفق عليها و هي في رأيي مثلها مثل الراتب المستحق مع الفارق و لكن التشبيه هنا من حيث الاستحقاق فأنت تعمل في الشركة محاسب مثلاً و بعد انقضاء الشهر إذا لم تستلم راتبك يصبح راتبك مستحق و هذا ما يحدث مع الأرباح فإن الأرباح بمجرد اعتمادها يتم إقرار النسبة التي ستوزع و النسبة التي ستحتجز لتمويل عمليات الشركة و هذه النسبة التي ستوزع ستصبح مستحقة الدفع أي التزام على الشركة يجب ان تدفعه في الآجل القصير

 

بالتوفيق

تم تعديل بواسطة Hameed
  • أعجبتني 2

 

" وَقُلْ رَبِّ زِدْنِي عِلْمًا "

Abdelhamid M

Auditor

انشئ حساب جديد أو قم بتسجيل دخولك لتتمكن من إضافة تعليق جديد

يجب ان تكون عضوا لدينا لتتمكن من التعليق

انشئ حساب جديد

سجل حسابك الجديد لدينا في الموقع بمنتهي السهوله .

سجل حساب جديد

تسجيل دخول

هل تمتلك حساب بالفعل؟ سجل دخولك من هنا.

سجل دخولك الان
×
×
  • أضف...