Jump to content
Sign in to follow this  
sinjam

سؤال يخص ضريبة الدخل على الرواتب...مهم للجميع

Recommended Posts

السلام عليكم اخوتي الكرام و عيدكم مبارك

عندي سؤال اظن انه قد استفيد انا و باقي اخوتي المحاسبين من اجابته و ادعو كل من شارك في هدا الموقع ان يجزيه الله الف خير

في حساب اسمو حساب امانات ضريبة الدخل على الرواتب ...و الذي يمثل نسبة 16.5 % من الراتب

م

منها 5.5% يتم خصمها من راتب الموظف و 11% تدفها الشركة عنه لدائرة الضريبة

لسبب ما و نتيجة لان شغل قسم شؤون الموظفين عندنا مش قوي كثير و عند تقديم مصدقة الرواتب عن سنة 2007 لدائرة ضريبة الدخل و بعد التدقيق

تم اكتشاف فرق عجز في سجلاتنا بقيمة 5 الاف دينار.

يعني ان حساب / امانات ضريبة الدخل على الموظفين به عجز بقيمة 5 الاف دينار

و لغاية تقريب الفكرة انه مثلا لما افتح رصيد حساب امانات ضريبة الدخل على الرواتب عن سنة 2007 ول ليكن 20000 دينار

المفروض و حسب الدائرة وجب ان يكون 25000 دينار

في سنة 2009 تم اصدار شيك بقيمة 5 الاف دينار للدائرة

السؤال : كيف سوف يسجل هدا الشيك الصادر لصالح دائرة ضريبة الدخل

مع العلم ان حساب امانات ضريبة الدخل على الرواتب مصفر عندي يعني كل اشي انا مسجلو دافعو.

ارجو الرد في اسرع وقت

بارك الله فيكم

سنجام / الاردن

Share this post


Link to post
Share on other sites

القيد الذي ينطبق على شركتنا

من ح/ ارباح مدورة

الى ح/ البنك

هدا في حالة انو الشركة رايح تتحمل الفرق

Share this post


Link to post
Share on other sites

السلام عليكم أخي سنجام أكو حلين لمشكلتك أذا كان في السجلات أكو ح/الأرباح مدورة فيجب أن ينزل من هذا الحساب بتسجيل قيود أدناه

من ح / الأرباح المدورة

الى ح / البنك

وإذا كانت أرباح سنوات سابقة مصفرة لازم تسجيل قيود أدناه

من ح / مصروفات سنوات سابقة

الى ح / البنك

Share this post


Link to post
Share on other sites

أخي سنجام ،،،

أولا الحساب الذي تتحدث عنه يخص حساب أمانات الضمان الإجتماعي و ليس ضريبة الدخل الذي يجب أن يؤخذ من كشوفات الرواتب و التي تكون ناتج جمع اقتصاعات ضريبة الدخل + اقتطاعات %10 ضريبة خدمات.

طبعا إذا تم دمج هذين الحسابين أي أمانات ضريبة الدخل و الضمان الإجتماعي فهذا خطأ كبير و يجب أن يتم فصلهم.

بالنسبة لأمانات ضريبة الدخل يجب أن تدفع شهريا و يجب أن يصفر الحساب شهريا و كذلك أمانات ضريبة المبيعات.

الحل النهائي سهل جدا:

يتم مراجعة كشف مصدقة الرواتب مع الضريبة للعام 2007 ومن ثم معرفة الضريبة الواجب توريدها ، ثم مراجعة كل الشيكات و الدفعات التي تم دفعها لضريبة الدخل فيما يخص رواتب ال 2007 ثم وإذا كان هنالك فرق نقوم بحسابه مع مقدر الضريبة و دفعه لهم و من ثم خصمه من الموظف الذي لم يتم التوريد عنه.

الأمر لا يخص الأرباح من قريب أو بعيد.

سلامي للجميع ،،،

عبدالرحمن

rahman_jabal@yahoo.com

Share this post


Link to post
Share on other sites

أنا مع الاخ عبدالرحمن بأن المقصود بالسؤال هو أمانات الضمان الاجتماعي وليست الضريبة حيث لأن النسبة المذكورة بالاستفسار تشير الى :

10% من أجمالي الراتب تدفعها الشركة ........... ويضاف اليها 10% ضريبة خدمات أي 11%

+ 5% من أجمالي الراتب تخصم من الموظف .... ويضاف اليها 10% ضريبة خدمات أي 5.5%

وهي تورد شهريا للضمان الاجتماعي.

وهنا محاسبيا نستخدم حساب الامانات كحساب وسيط لحين التوريد

وأصل القيد هو كالتالي :

عند تسديد الرواتب و تحويل مستحقات الضمان الى الامانات بتم عمل القيد التالي :

من مذكورين

حساب مصاريف الرواتب ( أجمالي الرواتب )

حساب مصاريف أقتطاعات ضمان أجتماعي (11% من أجمالي الرواتب)

الى مذكورين

حساب البنك (94.5% من أجمالي الرواتب)

حساب أمانات الضمان الاجتماعي ( 11% + 5.5% )

وعند تحويل المبالغ المستحقة للضمان الاجتماعي من حساب الامانات يتم عمل القيد التالي :

من حساب أمانات الضمان الاجتماعي ( 11% + 5.5% )

الى حساب البنك ( 11% + 5.5% )

أي أن صافي القيدين أعلاه دون توسيط حساب الامانات هو :

من مذكورين

حساب مصاريف الرواتب (أجمالي الرواتب )

حساب مصاريف أقتطاعات الضمان الاجتماعي ( 11% من الراتب الاجمالي )

الى مذكورين

حساب البنك (111% من أجمالي الرواتب)

( 94.5% مصروفة للموظفين + 16.5% مصروفة للضمان الاجتماعي

وفي حالة وجود أختلافات متعلقة بالسنوات السابقة كما هو بلاستفسار حيث كان المستحق للضمان الاجتماعي أكثر مما هو محول لهم فيتم معالجته محاسبيا دون التطرق لحساب الامانات الا أذا تم ايداع المبالغ المترتبة على التسوية في حساب الامانات.

عند التأكد من وجود الفرق :

من مذكورين

حساب مصاريف الرواتب ( النسبة المستحقة من رواتب الموظفين المطلوب اقتطاعها عن السنوات السابقة ))

حساب مصاريف سنوات سابقة ( النسبة المطلوبة من الشركة عن السنوات السابقة )

الى حساب أمانات الضمان الاجتماعي

عند التسديد :

من حساب أمانات الضمان الاجتماعي

الى حساب البنك

هذا أعتقادي مع أحترامي للجميع

Share this post


Link to post
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

Sign in to follow this  

  • Similar Content

    • By روان وليد احمد
      يتشرف مركز زيــن الدولي للتدريب والتطوير (ZainITC) بدعوة سيادتكم للمشاركة فى البرنامج التدريبي
      نظم تكنولوجيا المعلومات إدارة حساب المستخدم وتسجيل الدخول
      يمكنكم هنا التسجيل بالدورة
      أو من خلال التواصل معنا ...
      منسقة التدريب : روان وليد
      جوال / واتساب / ڨايبر / لاين / إيمو : 00201156551496
      البريد الإلكترونى : rawan@zainitc.com
      الموقع الرسمي : مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير

      كما يسرنا أن نقدم لكم مجموعة من الدورات التدريبية المتميزة فى مجال الأمن والحراسات الخاصة
      ( والتي يتم تنفيذها عل أيدي نخبة من المتخصصين فى مجال التدريب ومجموعة كبيرة من الكفاءات التدريبية )
      ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــــــــ
      البرامج التدريبية في مجال الأمن والحراسات الخاصة:
      ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــــــــ
      الأمن الرقمي أفضل الممارسات الإدارية في أمن المعلومات
      الجنائيات والتحقيقات الرقمية
      شهادة في استجابة الفرق الأمنية للحالات الطارئ
      شهادة في الإشراف على العمليات الأمنية
      نظم تكنولوجيا المعلومات إدارة حساب المستخدم وتسجيل الدخول
      ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــ
      كما نقدم دورات تدريبية فى المجالات الآتية :
      ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــ
      القانون والعقود والمناقصات/السكرتاريا وإدارة المكاتب/ إدارة المشاريع/ الموارد البشرية والتدريب/ الإدارة والقيادة وتطوير الذات/ المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية/التنشيط السياحي والفنادق/المحاسبة والإدارة المالية/العلاقات العامة والإعلام
      /الأمن والسلامة والصحةالمهنيةوالبيئة/البنوك والقطاع المصرفي/العلوم الصحيةوالطبية/هندسة التعدين والتنقيب/الجودة الشاملة والإنتاج/الهندسة الفنية والصيانة/البترول والنفط والغاز/التسويق والمبيعات/الأمن والحراسات الخاصة/قطاع التأمين/الهندسة الكهربائية والإلكترونية/سلامة الغذاء
      ..........................................
      يقوم مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير بتنفيذ الدورات التدريبية فى كل من الدول التالية :
      مصر ( القاهرة / الإسكندرية / شرم الشيخ )
      السعودية ( الرياض / جدة / الدمام / الخبر )
      دبي - تركيا - ماليزيا - فيينا - الأردن - المغرب - لندن - قطر - النمسا - مدريد - باريس - تونس - لبنان - جاكرتا - نيويورك - واشنطن - سويسرا - چورچيا
      ..........................................
      يحصل المتدرب على شهادة بالعربية وأخرى بالإنجليزية معتمدة من مركز زيـن الدولي للتدريب والتطوير
      ..........................................
      ملحوظة :
      ---------
      يوجد خصم خاص للشركات والهيئات والجهات الحكومية والمجموعات
      سياستنا مبنيه على الإلتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل أوإلغاء وبغض النظر عن عدد المشاركين .
      يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى .
      ..........................................
      أسلوب تنفيذ البرنامج :
      --------------
      لضمان نجاح البرنامج التدريبى واتاحة اكبر قدر ممكن من المشاركة الفعالة من خلال إعداد المادة العلمية بطريقة واضحة وبسيطة ومفهرسة حتى يسهل على المتدرب إستيعاب المادة وكذلك وضع المادة العلمية + كافة المراجع على فلاش ميموري تسلم للمتدرب وكذلك يتخلل البرنامج التدريبي جلسات نقاش ولعب أدوار كما يتم عرض الحالات العملية الخاصة بالبرنامج وطرحها للنقاش والبحث بين المتدربين والمحاضر كما يتم عمل إستبيانات بصفة دورية للوقوف على مستوى البرنامج التدريبي ومدى رضاء المتدرب عن البرنامج من كافة جوانبه ومنها المادة العلمية المطبوعة والمعروضة على شكل شرائح تعليمية وقاعة التدريب وفندق إقامة البرنامج ومدى التواصل مع منسق الدورة لتذليل العقبات وإنجاح البرنامج التدريبي
      ..........................................
      للإستفسار عن تفاصيل البرامج التدريبية ومعرفة المحتوى العلمى للدورات يمكنكم التواصل معنا على البيانات الآتية :
      Training Coordinator :Rawan Walid
      Mob & WhatsApp & Viber & Line & Imo : 002 01156551496
      Email : rawan@zainitc.com
      Website : www.zainitc.com
      تابعونا على السوشيال ميديا :
      Facebook
      Twitter
      Linkedin
      Instagram
      Blogger
      نسعى لتقديم الأفضل فى مجال التدريب ونرجو أن نكون عند حسن ظن حضراتكم

       
    • By Abdelhamid_Co_CPA
      يسعدنا ان نساعدك في التسجيل لضريبة القيمة المضافة لدى هيئة الضرائب الاتحادية - الشارقة و دبي و عجمان و جميع الإمارات ، كل ما عليك هو الاتصال و سوف نقوم بتقييم مدى قابلية تسجيلك لدى هيئة الضرائب الاتحادية بالإمارات
    • By Abdelhamid_Co_CPA
      ملف به قائمة الجهات الخيرية التي يجوز لها استرداد ضريبة المدخلات - دولة الإمارات العربية المتحدة
      Charities That May Recover Input Tax - 30 10 2018.pdf
    • By Abdelhamid_Co_CPA
      ملف به قائمة المناطق المحددة لغايات المرسوم بقانون اتحادي رقم (8) لسنة 2017 في شأن ضريبة القيمة المضافة - دولة الإمارات العربية المتحدة
      designated-zones.pdf
    • By Abdelhamid_Co_CPA
      ملف به قرار مجلس الوزراء رقم (56) لسنة 2017 في شأن الأدوية والمعدّات الطبية الخاضعة للضريبة بنسبة الصفر - دولة الإمارات العربية المتحدة
      Cabinet-Decision-No-56-of-2017-on-Medications-and-Medical-Equipment-Subject-to-Tax-at-Zero-Rate.pdf
×
×
  • Create New...